【雅加达讯】国家机构改革（PANRB）部长查约（Tjahjo Kumolo）对在承诺和共同打击腐败的过程中普遍存在的腐败现象表示关注。包括努力提高政府效率以实现世界级的官僚机构和印尼黄金 2045 的愿景。

　　“我想提醒大家，在我国高级内阁组建初期，佐科·维多多总统给出了内阁成员及其工作人员必须遵守的七项指示。第一条指令强调，不要腐败，创建一个可以弥补腐败差距的制度，”他于周五（9 月 17 日）说。

　　作为总统指示的后续行动，国家机构改革部已做出各种努力来改进系统并与肃贪委员会合作。一种协作形式是在国家公务员管理实施过程中分担系统强化和监督方面的角色。

　　现有政策和快速变化的未来挑战必须适应加速战略，以及可靠、敏捷、敏捷的政策计划，尤其是在职业体系和人才管理方面。

　　现行人才管理方式的职业体系应该能够确保最优秀的人才能够填补政府中的战略职位，这是由“任人唯贤”原则的监督支持的。

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　　任人唯贤原则对于确保职位的填补仅基于资格、能力和表现以及诚信或行为的记录非常重要。这当然是在不歧视种族、阶级的情况下完成的，更不用说谁付得起更多钱了。

预防买卖职位

　　他强调，能力和目前的表现是能够在政府中占据一席之地的两个绝对要求。因此，当某人占据某个职位时，不应该涉及任何异常情况。

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